当你和领导意见有冲突时,你如何做?

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正确答案:

1、首先服从领导,按照领导的要求去处理问题。

2、假如我认为自己的方式会更好的话,那我会选择合适的时机,私底下把自己的意见以比较委婉的方式向领导提出。私下里向领导提出后如果没有被接受,还应服从,相信领导、相信组织。

3、假如领导的处事方法违反法律法规, 那么应当停止执行领导安排, 并及时向上级组织反映,不能看着领导违法办事而不管不顾。

4、客观对待,冷静处理。由于各人看待问题的观点、视角不一样,意见相冲突是难免的。所以要客观对待,冷静处理,不能为此与领导闹意见,闹情绪,从而影响团结,耽误工作。

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