如果你竟聘上岗后,你下属中的一个老同志总是和你作对,你怎么办?

查看答案
正确答案:

1、表态:平和的心态、积极对待,不要因为老同志抵触情绪,影响正常工作的开展。要一切以工作为中心,营造良好的人际关系氛围,对工作开展有利。

2、处理:查找自己的原因,反思导致老同志对自己不好的看法的原因。如果是自己的原因,要及时纠正,并作出解释。如果因为自己年轻,不能胜任岗位,要以积极的行动尽力将自己的工作做到完美。尊重老同志这种忧虑的心境, 毕竟大家的出发点都是为了工作做得更好。 工作中不忘多和老同志沟通交流,尽可能获得他们的认可。

3、总结:不要影响自己的工作态度,至始至终地努力完成工作。继续保证团队力量。

答案解析:

暂无解析

上一题
你可能感兴趣的试题

某系统的系统函数为H(s),若同时存在频响函数H(jω),则该系统必须满足条件()。

A、时不变系统
B、因果系统
C、稳定系统
D、线性系统

市场经济条件下充满了竞争,同事之间无形中也存在着竞争,谈谈你如何面对?

你在这次竞聘中取代了以前的领导,他从你的上级变成了下级,你将如何与他共事、共同开展工作?

分析电力系统静态稳定性的方法是()

A、等面积定则
B、对称分量法
C、坐标变化法
D、小干扰法

PCM30/32基群的信息速率为()。

A、64kb/s
B、256kb/s
C、1024kb/s
D、2048kb/s
热门试题 更多>
相关题库更多>
事业单位
农村信用社
国家电网招聘考试
事业单位工勤技能考试
事业单位联考
国家电网安规考试
试卷库
试题库