职务分析工作的可靠性是指( ) 。

A、对职务分析工作的成本与收益的权衡
B、职务分析的精确性
C、不同分析人员对同一职务分析结果的一致性
D、工作人员是否认真、细致
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C

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关于代理的法律特征, 说法不正确的是()。

A、代理人在代理活动中必须有独立意思表示
B、代理人必须在代理权限内实施代理行为
C、代理行为产生的法律后果由代理人承担
D、代理人以被代理人的名义或自己的名义与第三人进行民事活动

债权人胡某下落不明,债务人沙某难以履行债务,遂将标的物提存,沙某将标的物提存以后,该标的物如果意外毁损、灭失,其损失应由谁承担()。

A、应由胡某承担
B、应由沙某承担
C、应由沙某与胡某共同承担
D、应由提存机关承担

有限责任公司的权力机构是()。

A、股东会
B、董事会
C、职工代表大会
D、监事会

品牌中最有持久的含义的是( ) 。

A、利益
B、价值
C、文化
D、个姓
E、用户

人力资源规划过程起始于( ) 。

A、人力资源信息收集
B、人力资源预测
C、制定人力资源总体规划
D、人力资源供求预测
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