人力资源业务计划一般都由目标、策略步骤和( )构成。

A、手段
B、预算
C、人数
D、原则
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C

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品牌中最有持久的含义的是()。

A、利益
B、价值
C、文化
D、个姓
E、用户

品牌战中,中间商品牌的优势()。

A、小企业很难打入零售市场
B、拥有雄厚资金
C、中间商品牌容易得到消费者信任
D、中间商品牌价格低
E、对库存变动情况十分关注

国家垄断资本主义的基本形式有()。

A、国有企业
B、国家与私人垄断资本在企业内部结合
C、国家与私人垄断资本在企业外部结合
D、各国私人垄断资本在国际范围结合
E、国家工作人员在私人垄断企业中投资

当经济发展中出现有效需求不足时,需要(),以刺激经济增长,增加就业。

A、增加税收
B、降低存款准备金率
C、在公开市场上卖出有价证券
D、提高再贴现率

可以使员工对企业中的多种活动有更多了解,为其承担更大责任的职务奠定基础的职务设计方法是()。

A、职务专业化
B、职务轮换
C、职务丰富化
D、工作团队
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