A、工作日志法是工作分析人员直接参与所研究的工作，并进行记录和分析
B、功能性工作分析法是一种以人员为导向的工作分析方法
C、观察法操作程序简单且成本低
D、访谈法应用广泛，可适用于各类工作
与货币政策相比较，财政政策的局限性主要体现在（）。
A、对社会总需求的调节主要是改变总量中的比例和分布
B、难以解决国民收入的分配不公问题
C、政策实施起来灵活性相对较小
D、由于对经济运行调节过程主要是政府干预，因而容易对市场机制形成较大冲击
E、在促进区域经济协调发展和经济结构调整方面的作用，不如货币政策直接和有效
从组织的战略目的出发，从财务、客户、内部流程和学习发展四个角度关注组织绩效的绩效管理办法是()。
A、关键事件法
B、平衡计分卡法
C、强制分布法
D、因素比较法
根据豪斯的路径一目标理论，让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序的领导称为( ) 。
A、支持型领导
B、参与式领导
C、指导式领导
D、成就取向式领导