A、工作分析的目的是使工作更加具有挑战性
B、工作分析的理论基础是工作特征模型理论
C、工作分析的主要方法是职位评价法
D、工作分析的成果文件主要是职位说明书
在绩效评价中，评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响，这称为( ) 。
A、趋中倾向
B、刻板印象
C、晕轮效应
D、近因效应
A、现股计划
B、开发新产品奖励计划
C、期股计划
D、绩效加薪计划
E、期权计划
A、现股计划
B、开发新产品奖励计划
C、期股计划
D、绩效加薪计划
E、期权计划
A、工作日志法是工作分析人员直接参与所研究的工作，并进行记录和分析
B、功能性工作分析法是一种以人员为导向的工作分析方法
C、观察法操作程序简单且成本低
D、访谈法应用广泛，可适用于各类工作