矩阵组织结构
矩阵结构组织是指在组织结构上 , 把既有按职能划分的垂直领导系统 , 又有按产品 ( 项目 ) 划分的橫向领导关系的结构 , 称为矩阵组织结构。
暂无解析
人的积极性的基础和根源是
当个体与他人一起工作时，因她人的在场而激发了个体的工作动机，导致而引发的绩效水平提高的后果，称为
开辟新市场，建立广泛的社会关系，增加内外信息的交流等，这是组织变革中（）
在发生群体转移现象时，更多情况下，群体决策倾向于冒险。
联系实际谈谈如何有效防止群体决策的弊端