什么叫内激励
内激励是指由内酬引发的、源于工作任务本身的激励。
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信息沟通不需要反馈。
气质不影响工作场所的沟通方式和效果。
组织分为文化性组织、经济性组织和政治性组织，这种分类的方式是
对冲突的观念可以概括为三种类型，即：传统观念、人际关系观念和
如果组织需要解决复杂问题，需要较高的灵活性，则正式沟通网络采用全通道正式比较合适。