组织结构合理化是指什么？
指组织内部各运行要素的合理有效的配置及运行机制功能能有效发挥。组织结构的合理化程度决定着组织的指挥系统与意见沟通系统的有效性，并对组织目标的实现、组织整体功能的发挥及组织成员的心理都将产生深刻的影响。
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献血者让工作人员将他们所献的血处理掉称主动放弃
网络时代最显着的沟通特征是沟通方式的
当献血者要求废弃他们所献的血时，无须替他们保密。
心理相容
在组织中，决定着一个工作群体在组织权力结构中的位置，决定着群体的正式领导者和群体之间的正式关系的是