组织文化理论的兴起对组织行为科学理论的研究有哪些影响?
组织文化理论的兴起不但标志着组织管理科学研究进入了一个新的阶段，也标志着组织行为科学理论的重要转变，是组织管理的一大趋势，其重要影响表现在：标志着组织文化的科学研究向更高、更深方向发展;标志着对组织内部成员的个体研究向组织内部成员的整体研究转化;标志着组织行为科学对个体认识的全面化和深刻化;标志着组织形象的塑造向立体化、整体化发展;标志着组织管理成为一门真正的管理艺术。
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所谓的“态度对象”是指态度的（）
在员工一组织关系中，界定每个角色行为期待的是
让现有的献血者参与教育活动是一种吸引新献血者的最有效的方法。
组织结构合理化是指什么？
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是（）