通常大群体比小群体凝聚力低。

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2、错误
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组织行为学的研究不需要考虑伦理道德问题。

现代特质理论认为,应该抛弃“遗传决定论”,认识到领导是一个动态过程。

所谓的“态度对象”是指态度的()

A、社会性
B、针对性
C、稳定性
D、间接性

把由于种突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为

A、目标冲突
B、认知冲突
C、信感冲突
D、程序冲突

对非常规事件采取非程序化处理,具有很大的随机性和选择性的是

A、领导方法
B、领导艺术
C、领导行为
D、领导有效性
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