人的个性具有的特征有

A、差异性
B、倾向性
C、稳定性
D、整体性
E、社会性
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ABCDE

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社会知觉

对冲突的观念可以概括为三种类型,即:传统观念、人际关系观念和

A、管理观念
B、历史观念
C、权变观念
D、相互作用观念

组织行为学的研究对象是社会中的人。

优秀的管理者不一定是高成就需要的人。

动机激起越强,活动效率越高。

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