人的积极性的基础和根源是
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在赫尔的内驱力理论中，情境是
在组织文化因素理论中，迪尔和肯尼迪认为形成企业文化唯一的而且是最大的影响因素是
态度的心理结构由三种成分构成，即：知觉、情感和
家庭替代献血者和有偿献血比例越高，供血安全危险性也就越高。
基于成员共同特点而形成的群体是（）