在组织文化因素理论中， 迪尔和肯尼迪认为形成企业文化唯一的而且是最大的影响因素是
B
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一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是（）
霍兰德认为，决定人们从事职业选择的重要因素是()。
一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力，这种现象是()。
当组织规模很大且需要进行分层授权管理时，最有效的沟通网络是
工作场所的设计和安排，不会影响员工的人际交往。