在组织文化因素理论中, 迪尔和肯尼迪认为形成企业文化唯一的而且是最大的影响因素是

A、价值观
B、回顾
C、评价
D、认可
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B

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理论上讲,献血者低于20或高于45岁年龄组安全性大于20—45岁年龄组人群。

态度越具体,和行为的一致性越高。

态度越重要,和行为的一致性越高。

社会系统学派把组织中人们的相互关系看做是一种

A、协作的社会系统
B、封闭的社会系统
C、开放的社会系统
D、复杂的社会系统

高关心工作低关心人的领导者在沟通方式上以单向沟通为主。

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