激励的三要素包括激励对象、激励方式和

A、激励目标
B、激励水平
C、激励过程
D、激励效应
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D

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ERG理论认为人在同一时间可以有多种同等强烈的需要。

一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是()

A、社会惰化效应
B、责任分摊效应
C、群体促进效应
D、群体转移效应

个性倾向性

权变就是没有一定的规律可循,简单来说就是不需要理论。

人际关系不仅影响到群体的活动绩效,还可能影响到个体的发展和身心健康。

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