组织行为学把组织看作是一个（）
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在人与人之间的沟通过程中，传递信息只通过语言系统完成。
“大锅饭”的平均奖励是属于保健因素。
当在人们处于焦虑中，并期望获得与自己切身利益紧密有关的信息时，也正是小道消息滋生繁衍之时。
变革是属于高层思考，基层行动的过程。
决定个性心理特征的因素既有先天性，又有后天习得。