组织行为学家研究认为,传统组织结构理论是一种()
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当在人们处于焦虑中,并期望获得与自己切身利益紧密有关的信息时,也正是小道消息滋生繁衍之时。
组织文化向组织成员展示的是态度和
一般来讲,能够使员工更好地完成本职工作的激励是
冲突是百害而无一益的。
从组织应达到的功效看,组织变革和发展应达到的具体目标是()