从组织应达到的功效看，组织变革和发展应达到的具体目标是（）
B
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人的个性具有的特征有
当组织规模很大且需要进行分层授权管理时，最有效的沟通网络是
计算血液需求量应知道血站提供服务的地理区域。
“自我实现人”的假设认为管理的重点应是
按照领导生命周期理论，当下属成熟度低的时候，应该采用低工作-高关系的参与式领导方式。