一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力，这种现象是()。
B
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领导作风论认为，变革中的组织或成员工作成熟度很低的组织最适宜采用的领导方式是（）
与男性相比，女性在获得社会赞许和倾向显示情感方面，可能有更强烈的需要。
组织行为学的产生和发展是组织管理理论和人力资源管理理论、权变理论学派和组织文化理论不断融合的过程。
女性较男性而言，从众行为发生的可能性更高。
组织行为学产生和发展的基础学科是人事管理学和