把因需求不同而产生的组织成员的行为导向组织目标，这是领导的()。
B
暂无解析
绩效反馈是一种
简述团队的特征
简述组织文化的消极功能。
动机激起越强，活动效率越高。
动机是人类行为的直接原因，驱使人们产生某种行为，这是动机的（）