当代行为改造型激励理论的代表人物是()。
D
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在现实生活中，外在的权力、命令无法使得一个人产生真正的效忠行为，这体现了人类行为的（）
把人们的需要分为生理需要与心理需要两大类，其划分标准是（）
试述价格观在管理中的作用。
目标越简单，越容易实现，那么它对员工的激励作用就越大。
“自我实现人”的假设认为管理的重点应是