小张大学毕业，根据社会的需要和自己的职业兴趣求职择业。这属于职业生涯周期的（)
A、职业准备期
B、职业选择期
C、职业适应期
D、职业稳定期
A、区分优秀求职者和一般求职者
B、员工素质和能力的差距
C、人员素质与工作要求的匹配
D、员工素质与绩效的差距
在面试中，将应聘者置于某一特定的职位，让应聘者对一组杂乱无章的文件、信件、信息等在给定的时间内进行处理。这种测评方法被称为（）
A、模拟面谈
B、管理游戏
C、文件筐测验
D、无领导小组讨论
对个体获得新知识和技能的潜在能力进行测评应采用的方法是（）
A、智力测评
B、成就测评
C、人格测评
D、能力倾向测评