在招募效果评价指标体系中，业绩优良的新员工百分比这一指标属于（）
A
暂无解析
影响人力资源规划的外部环境有（）
成人学习理论的创始人是美国著名教育心理学家（）
企业文化的核心是（）
通过电话热线招募员工属于（）
在人力资源规划的制定阶段，除了需要预测人力资源需求、供给和制定人力资源各项规划外，还需（）