了解受训者对培训项目结构、培训师、培训内容等看法和态度的培训效果评估层次属于()

A、反应层
B、学习层
C、行为层
D、结果层
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A

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老杜因工作不满意主动辞职,企业应为其支付的离职补偿成本包括()

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B、一次性离职金
C、当月奖金
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E、安置费

简述人才测评的甄别和评定功能的实现条件。

人力资源管理的控制和调整功能主要体现在()

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成人学习理论的创始人是美国著名教育心理学家()

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