了解受训者对培训项目结构、培训师、培训内容等看法和态度的培训效果评估层次属于()

A、反应层
B、学习层
C、行为层
D、结果层
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A

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传统的绩效考核方式是()

A、下级评估
B、上级评估
C、自我评估
D、同事评估

猎头公司适合于招募()

A、蓝领工人
B、公务员
C、办公室职员
D、关键技术人员

员工培训的基本程序包括()

A、培训需求分析
B、培训计划制定
C、培训课程设计
D、培训效果评估
E、培训组织形式

对新员工进行“入模子”培训的典型企业是()

A、海尔
B、联想
C、华为
D、沃尔玛

人力资源部门对参加培训后的人员进行培训内容的测试,这种测试属于培训评估中的()

A、学习评估
B、反应评估
C、行为评估
D、成果评估
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