假设团体也称
D
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试述解决团体冲突的原则、策略和方法。
及时表扬或奖励与组织文化相一致的思想和行为，及时批评或惩罚与组织文化相违背的思想和行为，体现了组织文化建设心理机制中的
1943年，首次提出“需要层次理论”的美国著名心理学家是（）
成员对某一组织的高度认同、高度情感热爱与喜欢以及行为接纳与关爱相统一的态度称为