某企业两个部门的领导，在私人聚会中商议两部门协商合作的事宜。这种沟通方式是（）
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1990年概括出心理契约的构成内容的学者是
对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察、调查、了辩，从而研究其心理活动发展变化整个过程的一般规律的研究方法，是管理心理学研究方法中的
简述影响知觉的客观因素。
简述当前我国企业与社会发展追求的人本管理的主要内容。
领导权变理论发展予20世纪