刘某与 M公司签订了无固定期限劳动合同,在自行离职后以不知情为由,主张应视为固定期限劳动合同,要求用人单位支付经济补偿。对此,下列观点正确的是()

A、用人单位支付经济补偿必须具备法定条件
B、无固定期限劳动合同对劳动者的劳动权利保障更有利
C、刘莱对签订无固定期限劳动合同不知情不符合常理
D、一用人单位对主动离职的劳动者支付经济补偿,与经济补偿金制度属性相矛盾
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正确答案:

ABCD

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名词解释:用人单位。

企业负责人接到重伤事故报告后,应报告的部门是()

A、企业主管部门
B、企业所在地劳动部门
C、企业所在地人民检察院
D、企业所在地人民法院

已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,订立书面劳动合同的期限是自用工之日起()

A、十天内
B、十五天内
C、一个月内
D、一年内

关于综合计算工时的表述中,正确的是()

A、综合计算工时需劳动部门批准
B、适用于一般劳动者
C、总实际工作时间不固定
D、节假日安排工作不属于加班

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