A、非全日制用工可以约定试用期
B、非全日制用工可以不订立书面劳动合同
C、终止非全日制用工用人单位不向劳动者支付经济补偿
D、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
下列劳动者与用人单位签订劳动合同的做法中，不符合法律规定的是（）
A、用人单位自用工之曰起即与劳动者签订书面劳动合同
B、必须在用工之前签订书面劳动合同
C、自用工之曰起一个月内签订书面劳动合同
D、
A、劳动争议仲裁是劳动争议解决的必经程序
B、劳动争议调解组织只能是设在工会内部的调解委员会
C、劳动争议诉讼实行举证责任倒置
D、劳动争议仲裁时效适用中止、中断规则
以生产经营发生严重困难为由进行规模性裁员，需要满足的基本条件是（）
A、达到地方政府规定的困难企业标准
B、达到国家人社部规定的困难企业标准
C、裁员人数在25人以上
D、职工代表大会同意进行规模性裁员