试述管理组织部门划分应遵循的原则。

查看答案
正确答案:

(1)力求维持最少的部门,这是精简组织机构的要求;

(2)部门划分应有弹性,不可僵化,应当随着业务需要而增减;

(3)必要的职能均应俱备,以确保管理目标的实现;

(4)各部门职务的指派应达到平衡,避免忙闲不均和工作量分摊不均。

答案解析:

暂无解析

上一题
你可能感兴趣的试题

Janeisrestless;sheis_____animportantphonecallfromherparents.

A、waiting
B、expecting
C、hoping
D、wishing

Instudiorecordings,newtechniquesmadepossibleeffectsthatnotevenanelectronicbandcouldproduce.

A、live
B、alive
C、lively
D、living

一平面简谐波在弹性媒质中传播.当媒质中某质元经过平衡位置时,它的()

A、速度为零,势能最大
B、速度为零,势能为零
C、速度最大,势能最大
D、速度最大,势能为零

下列叙述中正确的是()

A、物体的动量改变时,它的动能也一定改变
B、物体的动量改变时,它的角动量也一定改变
C、系统所受外力做功的代数和为零,则系统的机械能守恒
D、系统所受合外力为零,则系统的动量守恒

I'dliketoremindyouthatthereisno_____onthepartofsuspectstoanswerquestions.

A、obligation
B、evidence
C、transaction
D、motivation
热门试题 更多>
相关题库更多>
中国文化概论
中国行政史
政治学概论
政府经济管理概论
现代管理学
西方政治制度
西方行政学说史
市政学
社会学概论
企业管理概论
普通逻辑
秘书参谋职能概论
机关管理
行政组织理论
行政管理学
行政法与行政诉讼法(一)
公务员制度
公文写作与处理
公共政策学
工商行政管理学概论
法学概论
当代中国政治制度
试卷库
试题库