下级管理组织或人员主动向上级组织或领导表明自己的态度,提出自己的建议。这种沟通是()

A、反馈沟通
B、单向沟通
C、相向沟通
D、双向沟通
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A

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人事管理实践中,劳资关系专家及劳资关系咨询出现于()

A、19世纪末
B、20世纪初
C、20世纪50年代
D、20世纪70年代

与公共管理相比较,私人管理的显著特征有()

A、以盈利为目的
B、提供公共产品
C、行使委托权力
D、以市场为导向
E、平衡多元利益要求

举例说明管理协调的必要性与可能性。

全面质量管理理论中质量的改进过程包括()。

A、制定计划
B、标准的选择
C、过程评估
D、过程标准化
E、过程改进

某单位领导对人和生产都不关心,只以最小的努力来完成必须做的工作。这种管理方式被称为()。

A、贫乏型领导
B、中间型领导
C、俱乐部型领导
D、任务型领导
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