简述秘书根据不同失调原因所采取的不同参谋方法。

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正确答案:

(1)针对沟通不畅产生的误会性失调,应建议加强沟通与理解进行协调;(2)针对权力关系交叉出现的失调,应建议通过会商、会稿进行协调;(3)针对利益矛盾出现的失调,应建议采取求同存异,化异求贩方法进行协调。

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正面积极参谋案例有()。

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我国第一部系统研究、阐述我国古代秘书及秘书工作的著作()。

A、《册府元龟幕府部》
B、《菜根谭》
C、《佐治药言》
D、《续佐治药言》

秘书参谋中对于领导者枝节性疏漏应采取的态度是()。

A、严肃指责
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D、刻意回避

秘书参谋部门与参谋对象相处的关系是()

A、围绕而贴近
B、保持较大层距
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秘书参谋艺术和参谋规律必须()

A、以辅助领导者为目的
B、以参谋实践为基础
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