机关管理改革的基本出发点是()。

A、确立以人为本的执政理念
B、贯彻落实科学发展观
C、追求机关管理的效能和提高管理效益
D、不断增加工作人员的收入
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C

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我国各级党政机关实行的领导体制是()。

A、集体领导负责制
B、行政首长负责制
C、党委会领导负责制
D、上下、内部分工负责制

机关管理的协调实质上就是要实现以下的目标()。

A、统一认识
B、调整关系
C、解决矛盾
D、上下和谐
E、协调行动

案例:某局办公室根据局领导指示,重新设计了局机关的机关办文管理程序和办会管理程序;接着又按局领导指示,组织修正、补充、完善了局内人事管理程序和财务管理程序。请根据工作性质这一分类标准,

分析说明:(1)局办重新设计的两种程序属于什么管理程序类型?为什么?

(2)局办修正、补充、完善的两种程序属于什么管理程序类型?为什么?

机关各项职能管理制度构成的管理制度体系被称为()

A、统领性机关管理制度体系
B、平行性机关管理制度体系
C、纵向性机关管理制度体系
D、横向性机关管理制度体系

机关人员分类中的职务分类制又称()

A、品位分类制
B、人员分类制
C、职位分类制
D、普通分类制
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