职务任免与升降在公务员管理中的意义是()。

A、保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径
B、一种有效的激励手段
C、为公务员管理的其他环节提供了管理基础
D、实现职务管理的保证
E、实现公务员管理制度化的重要措施
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ABCDE

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领导成员公务员辞去公职提出书面申请后需要审批的时间是()。

A、30日
B、60日
C、90日
D、120日

案例分析题:

A某在东部经济发达地区某地级市K市担任财政局副局长,分管办公室、综合规划处和工贸发展处。A某之妻B某是该财政局的财务工作人员。A某的堂弟毕业于某名牌大学,是K市的一名科级干部。由于A某的堂弟能力突出,政治品质良好,很快就被提拔为该市财政局副局长,分管预算处、信息管理处。

上述案例中有关人员的任职有没有违反我国《公务员法》的任职回避规定?请判断并说明理由。

下列选项中,对公务员降职不正确的陈述是()。

A、引起降职的原因有部分是客观上造成的
B、降职与处分有明显的区别
C、降职是一种处分
D、降职有利于公务员能上能下

下列选项中,不属于录用公务员必须具备的资格条件是()。

A、中华人民共和国国籍
B、具有正常履行职责的身体条件
C、具有良好的品行
D、具有MPA专业学位

某公立中学的副校长交流到所在区的教育局任副科长,这属于()。

A、调任
B、转任
C、轮换
D、挂职锻炼
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