情景管理是指什么？
将管理制度和管理规范看成是神圣不可动摇的教条，倡导根据具体场合中的具体情况进行管理，倡导具体情况具体对待。同时，这种管理方式不仅受到中国文化模糊性特征的影响，而且也受到人治精神下的治理方式的影响。人治精神下的治理方式，具有主现性和随意性的特点，其实情景管理作为一种凭借对具体场合下具体情况进行主观判断、做出相应的应变措施的一种管理方式，也具有某种随意性的特点。因此，情景管理与人治精神相互关联。
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在企业所有经营管理活动中，企业的根本价值取向应该是（）
社会主义的集体主义强调的是()。
企业愿景的作用包括()。
为什么要收集企业外部关系的信息?如何收集?
在行为科学管理理论中，根据对人的不同假设出发来满足人的不同层次需求的理论是（）