弗鲁姆提出的激励理论认为()。

A、激励力=期望值×效价
B、人是社会人
C、对一主管人员来说,最重要的需求是成就需求
D、激励不是一种简单的因果关系
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A

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下列哪种组织结构又称为“斯隆模型”()。

A、多维立体结构
B、矩阵结构
C、职能型
D、事业部制

一般认为管理过程学派的创始人是()。

A、泰罗
B、法约尔
C、韦伯
D、德鲁克

下列原理中,属于人员配备工作原理的是()。

A、许诺原理
B、目标统一原理
C、责权利一致原理
D、命令一致原理

组织结构设计中,划分管理层次的主要原因是()。

A、组织高层领导的偏好
B、法律的规定
C、组织规模
D、管理宽度的限制

泰罗认为工人和雇主双方都必须来一次()。

A、管理培训
B、管理实践
C、劳动竞赛
D、心理革命
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