招用未满16周岁的未成年工,下列情况下用人单位可以报县级以上劳动行政部门批准的是()。

A、某家庭旅馆招用服务员
B、某私营企业招用门卫值班人员
C、某俱乐部招用体操运动员
D、某职业介绍所招用职员
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C

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2006年3月,施某与甲公司订立经营用房装修协议,约定由施某负责组织人员施工,装修费用50万元。装修过程中除装修材料外的所有费用一律由施某自付,施工过程中出现任何安全问题,均由施某自行承担,甲公司不承担任何责任。订立协议后,施某即组织人员施工。4月1日,陈某在接受施某指派从事高处作业时摔伤,造成8级伤残,发生各项损失65000元。陈某欲维护自己权益,咨询相关律师。

试根据案情,给出你的意见。

按照争议发生的法律依据的不同,劳动争议可以分为()。

A、权利争议与利益争议标的
B、合同争议与法律争议法律依据
C、社会争议与经济争议
D、个人争议与集体争议主体

根据劳动法律、法规的规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商不成,应按以下程序解决()。

A、由当地人民政府信访机构协调处理
B、由人民法院受理
C、由劳动争议仲裁委员会受理
D、由当地人民政府劳动行政部门组织有关各方协调解决

劳动安全卫生认证制度

属于劳动合同必备条款的是()。

A、职业培训
B、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
C、劳动纪律
D、试用期限
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