统一整个组织和全体成员的行动方向，把组织成员的行为动机引导到组织目标上来，这属于组织文化的()。
A
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在马斯洛需要层级论中，“地位、威望、信赖”属于（）。
社会心理学家李雷认为人际行为可以分为八种模式，其中由攻击、刑罚、不友好等行为，可能导致的反应是（）。
认为冲突既不是好的，也不是坏的，而是不可避免的，这是冲突作用的()。
当目标很重要，但不值得更努力争取时，这时需要的解决冲突的方式是（）。
直接影响活动效率，使活动顺利完成所必备的个性心理特征是（）。