在组织变革的过程中，对层出不穷的新事物、新经验反应冷淡，总是“求稳、怕乱”，以不变应万变，与变革中出现的新观念、新方法格格不入，这是影响组织变革顺利进行的（）
A、安全性心理
B、保守性心理
C、求全性心理
D、求稳性心理
开辟新市场，建立广泛的社会关系，增加内外信息的交流等，这是组织变革中（）
A、组织结构方面的变革
B、技术方面的变革
C、影响环境方面的变革
D、人事方面的变革
麦克利兰认为，除了人的基本生理需要，人还有三种需要，一是友谊需要，二是权力需要，三是
A、成就需要
B、尊重需要
C、安全需要
D、自我实现需要
A、集束式
B、偶然式
C、流言式
D、单线式
E、全通道式
在组织中，决定着一个工作群体在组织权力结构中的位置，决定着群体的正式领导者和群体之间的正式关系的是
A、职权结构
B、角色结构
C、群体规模
D、奖惩体系