任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。

机关对新录用人员应当在试用期内进行聘任培训。

公务员工资应当按时足额发放。

录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职务空缺。

公务员担任乡级机关、县级机关及其有关部门主要领导职务的，应当实行任职回避，法律另有规定的除外。