机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。

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公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。

领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务,本人不提出辞职的,应当责令其辞去领导职务。

因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的公务员可以辞退。

公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。

机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。

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