公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件,在规定的编制限额和职数内进行。

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定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。

厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺,可以面向社会公开选拔,产生任职人选。

公务员在挂职锻炼期间,可改变与原机关的人事关系。

在年度考核中,连续两年被确定为不称职的公务员可以辞职。

公务员的考核,是指对公务员履行职责的情况所作的考察和评价。

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