国家建立公务员保险制度,保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。

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公务员实行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的,应当给予相应的补休。

公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

公务员在挂职锻炼期间,可改变与原机关的人事关系。

在年度考核中,连续两年被确定为不称职的公务员可以辞职。

患病或者负伤,在规定的医疗期内的公务员可以辞退。

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