领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务,本人不提出辞职的,应当责令其辞去领导职务。

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不胜任现职工作,又不接受其他安排的公务员可以辞职。

公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。

招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。

国家建立公务员保险制度,保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。

领导成员因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣社会影响的,或者对重大事故负有领导责任的,应当引咎辞去领导职务。

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