劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位劳动规章制度的用人单位有权利()
A、解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知劳动者。
B、单方面解除劳动合同，无需提前30日以书面形式通知劳动者。
C、解除劳动合同，但要经过劳动合同当事人协商一致。
D、解除劳动合同，但是应当提前30日以书面或口头形式通知劳动者。
集体合同的全面履行在很大程度上有赖于对集体合同履行所实施的监督检查，以下不属于监督检查组织方式的是()。
A、以劳动行政部门为主实施的劳动监察，依法对集体合同履行进行监督检查
B、由企业党政工联合组成的集体合同监督检查小组展开的检查
C、由企业的下一级工会组成的集体合同监督检查小组
D、由职代会下设的以工会和职工代表为主的集体合同监督检查小组
A、对比法
B、打分排队法
C、加权平均法
D、中位数法
A、员工的婚姻状况
B、员工的学历水平
C、员工的工作经历
D、员工与原用人单位的劳动关系状况
A、只有以社会正义为基础，才能建立世界持久和平
B、全人不分种族、信仰和性别都有权在自由和尊严、经济保障和机会均等的条件下谋求物质福利和精神发展
C、确立和保障世界范围内地工人权利，改善各国工人的劳动条件
D、消灭贫困，促进社会平等与公平