甲工厂近期采取了一系列的改革措施，比如改善作业环境与工作条件、大幅缩短工作时间、为职工提供午休场所、改造厂区基础设施等，试图在企业内部建立起一种全新的人际关系。这种改革的思想渊源可追溯到()。
A、安德鲁·尤尔
B、罗伯特·欧文
C、查尔斯·巴贝奇
D、亚当·斯密
A、记录
B、立法听证会程序
C、正式调查程序
D、报告
A、社会公平
B、资源配置
C、社会效益
D、经济效益
职位分类制下，工作性质、权力大小、责任轻重、所需资格条件、工作难易程度基本相当的一个职位序列称为（）
A、职等
B、职类
C、职级
D、职系
A、人口总数
B、义务教育普及率
C、失业率
D、投资和消费结构