如果你竟聘上岗后,你下属中的一个老同志总是和你作对,你怎么办?

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正确答案:

1、表态:平和的心态、积极对待,不要因为老同志抵触情绪,影响正常工作的开展。要一切以工作为中心,营造良好的人际关系氛围,对工作开展有利。

2、处理:查找自己的原因,反思导致老同志对自己不好的看法的原因。如果是自己的原因,要及时纠正,并作出解释。如果因为自己年轻,不能胜任岗位,要以积极的行动尽力将自己的工作做到完美。尊重老同志这种忧虑的心境, 毕竟大家的出发点都是为了工作做得更好。 工作中不忘多和老同志沟通交流,尽可能获得他们的认可。

3、总结:不要影响自己的工作态度,至始至终地努力完成工作。继续保证团队力量。

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在下列关于梁转角的说法中,( )是错误的。

A、转角是横截面绕中性轴转过的角位移
B、转角是变形前后同一横截面间的夹角
C、转角是横截面绕梁轴线转过的角度
D、转角是挠曲线之切线与轴拘坐标轴间的夹角

模拟微波接力系统或中 .小容量数字微波接力系统采用的主要转接 方式是( )。

A、基带转接
B、中频转接
C、射频转接
D、高频转接

最后一公里”可理解为( )

A、局端到用户端之间的接入部分
B、局端到用户端之间的距离为1公里
C、数字用户线为1公里
D、数字用户环路为1公里

在图1悬臂梁的AC段上,各个截面上的( )。

1

A、剪力相同,弯矩不同
B、剪力不同,弯矩相同
C、剪力和弯矩均相同
D、剪力和弯矩均不同

采用非均匀量化可以使得( )。

A、小信号量化SNR减小大信号量化SNR增加
B、小信号量化SNR增加大信号量化SNR减小
C、小信号量化SNR减小大信号量化SNR减小
D、小信号量化SNR增加大信号量化SNR增加
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