在企业组织理论中，一个组织的分权可以通过()的途径来进行。
A、上级主管部门干预
B、改变组织设计中的权力分配
C、主管人员在工作中授权
D、下级人员申请
目前社会上求职者众多，但大多不具备企业所需要的技能。很多地区和行业的人才缺口仍非常大，对既有专业技能又有较强综合素质的人才需求量很大。这从一个侧面反映了目前人才培养模式单一，千人一面的现实。要破解这一(困局)，最佳的途径是，大学应适应时代的发展和要求，走个性化发展之路。这段文字中的画线词“困局”指的是()。
A、专业技能培养和综合能力培养无法兼顾的现实
B、大学专业设置的趋同化倾向
C、人才短缺与人力过剩并存的悖论
D、部分大学攀高、求大、求全的发展倾向
A、生产观念
B、推销观念
C、市场营销观念
D、社会营销观念
从中国石化集团公司获悉：我国()开发又一关键技术装备——国产桥塞及配套技术近日在重庆涪陵研制成功。
A、页岩气
B、天然气
C、液化气
D、石油
A、分散风险
B、可以集中优势强化竞争力
C、可以使管理部门和企业管理人员简化管理，减少管理工作量
D、有助于企业及各部门制定较简明、精确的实绩目标