劳动法规定劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：“一是（），二是严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，三是严重失职、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的，四是被依法追究刑事责任的。”
A、劳动者患病或负伤，在医疗期间内的
B、劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的
C、劳动者患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的
D、女职工在怀孕期不能坚持工作的
城镇失业人员管理台账的主要内容包括失业人员的（）、求职意向。
A、专业技能、培训意向
B、家庭人口情况、培训意向
C、专业技能、家庭人口情况
D、专业技能、家庭收入情况
再就业培训的主要内容是就业观念教育、职业技能培训和（）。
A、心理素质培训
B、创业能力培训
C、应聘技巧培训
D、法律意识教育
职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、（）等内容。
A、公共道德行为规范
B、伦理道德行为规范
C、法律法规行为规范
D、职业道德行为规范