企业设计出职务简单、可靠,但易使人产生单调乏味之感的职务设计方法是()。

A、职务轮换
B、职务扩大化
C、职务专业化
D、职务简化
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C

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科学发展观的根本方法是()。

A、统筹兼顾
B、以人为本
C、全面可持续发展
D、发展

从历史上看企业最早划分出来的促销职能是()。

A、广告
B、人员推销
C、销售促进
D、宣传

营销控制的主要形式包括()。

A、年度计划控制
B、赢利能力控制
C、效率控制
D、战略控制
E、经营控制

职务分析工作的可靠性是指()。

A、对职务分析工作的成本与收益的权衡
B、职务分析的精确性
C、不同分析人员对同一职务分析结果的一致性
D、工作人员是否认真、细致

两个以上的申请人分别就相同内容的发明创造向国务院专利行政部门提出专利权授予()。

A、同时申请的两个人
B、先申请人
C、先使用人
D、发明人
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