在绩效评价中,评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响,这称为()。
A、趋中倾向
B、刻板印象
C、晕轮效应
D、近因效应
A、人力资源管理活动的成果难以量化,不容易获得组织的重视
B、大部分部门管理人员对人力资源的价值缺乏认识,不了解人力资源管理战略性贡献
C、职能管理者总是将自己看作人力资源管理者,对人力资源管理活动予以关注
D、战略性人力资源管理常常引发变革,因而易受到传统的抵制
E、人力资源管理人员的职位地位和专业水平过低,不能从战略的角度思考问题
根据证券法律制度的规定,申请公司债券上市时必须符合法定条件,其中发行额应不少于()万元。
A、1000
B、3000
C、5000
D、6000
A、历年财政收入
B、当年财政收入
C、历年财政支出
D、当年财政支出
A、主体的法律地位不同
B、公司债券不具有流通性
C、权利内容不同
D、获得权利的对价形式不同
E、发行对象不同